10月25日上午，正在茂名公司出差的人力资源部绩效管理课课长赖琼林根据人力行政中心的安排，组织各部门员工开展网络商学院的使用培训。她重点阐述了集团设立网络商学院的意义，同时也针对pc端和手机端的操作进行了详细的介绍，并对员工现场提出的问题进行了一一解答。她建议大家选好课程，定好课时目标，切实遵照执行，相互监督，共同成长。人力行政中心总经理江洁出席会议。
茂名公司品管部化验员周小青接受了小编的采访，并分享了她的学习心得——自己通常是利用中午或晚上时间学习，一天大概学习2个多小时。在课程方面，自己着重学习了有关资料收集和时间管理等方面的课程，收获很大。比如，自己以前在资料收集方面敏感度很低，而现在自己每次都会把数据分类建档，这样到月底或年底的时候，找起数据来就会一目了然，省时省力，效率也高。而在时间管理这方面，自己也领悟了一个新观点：做事一定要有毅力，确立目标就努力朝着这个方向去做去努力，切忌半途而废。在工作和学习中，自己也是理论联系实际，践行着这样的理念。
这不，自己已经冲到了光华币榜上的第二名，通过抽奖获得了一份精美的无线鼠标奖品——她开心地向小编讲述着自己的学习成果，她说：网络商学院是一个很好的学习平台，里面有很多的知识值得我们学习，有很多好东西值得我们借鉴。但是，我们学习不能单单是为了完成学习课时目标，获取光华币，而是要做到学有所长，学以致用，加强自己的知识积累，提升自己的能力，从而更好地立足岗位创造价值，实现梦想。同时，她建议网络商学院里面的课程有些大同小异，并且专业内容不够细，可以在专业课程方面做到更深入更全面。
在这里可以看出，网络商学院已经激发了大家的学习热情，并且大家在学习的过程中也十分享受，学习的效果也非常明显，能够学以致用。创造价值，快乐成长，就从网络商学院的学习开始！
